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Profesionales cualificados de Digital & IT

La burbuja del talento IT para el año 2020

La captación de talento tecnológico y digital causará una demanda de importantes inversiones por parte de las empresas españolas que se enfrentan a una sobrevaloración de los salarios. En España hay empresas que pagan hasta 1500 euros al mes por un profesional “junior”. “Lo hacen porque es más económico que salir al mercado a buscar ese mismo profesional cuando cuenta con dos o tres años de experiencia”, explica Antoni Anglada,...

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Cómo seleccionar el perfil IT para tu empresa

Lamentablemente, en la sociedad actual, ya no sólo es complejo encontrar perfiles IT, sino que además no todos los que existen encajan perfectamente con las necesidades particulares de cada empresa. A la hora de reclutar personas que gocen de talento digital, a la hora de seleccionar el perfil IT adecuado para tu empresa, resulta clave tener en consideración una serie de pasos imprescindibles. ¡Veámoslo! La importancia de contar con...

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Fidelización de profesionales IT. Cómo crear un paquete atractivo

La fidelización de los profesionales IT es un aspecto que, por desgracia, aún son muchas las compañías que descuidan. Ofrecer a los profesionales un atractivo paquete de condiciones laborales puede marcar la diferencia entre que un candidato se quede o se vaya de la empresa. Es precisamente por este motivo que muchos expertos rechazan las ofertas laborales que se les ofrecen. Cada vez son más las empresas que se...

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Perfiles IT: descubre los más demandados y por qué es complicado encontrarlos

El sector IT está viviendo un auge como nunca antes se había visto. El número de vacantes disponibles no deja de aumentar día tras día, convirtiéndose gradualmente en perfiles estratégicos para el crecimiento de las empresas. Pero ¿cuáles son los perfiles IT más demandados? Y ¿por qué resulta tan complejo poder encontrarlos? Los perfiles IT se han convertido en el máximo exponente de una economía que se encuentra en constante cambio,...

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Ranking con las 8 hard skills de IT más demandadas

A la hora de seleccionar personal para entrar a formar parte de una empresa, los departamentos de Recursos Humanos han de tener muy presente las habilidades que poseen los candidatos. El talento digital es uno de los valores más preciados por las compañías actuales, ya que aquellos candidatos con mejores y mayores habilidades vendrán de la mano de una mayor rentabilidad y productividad para cualquier empresa. Si bien es cierto que no...

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Perfiles digitales: descubre los más demandados y por qué es complicado encontrarlos

La cada vez más notable y necesaria digitalización de las empresas ha supuesto cambios de gran calado en los procesos de producción, los circuitos de organización del trabajo y los modelos de negocio de las organizaciones. Como no podía ser de otro modo, esta transformación ha influido muchísimo en los equipos profesionales, propiciando la aparición de nuevos perfiles digitales que, en muchas ocasiones, los departamentos de recursos...

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